Det råder brist på specialistutbildade sjuksköterskor inom många av landstingets verksamheter. Inför de närmaste årens pensionsavgångar är det stor risk att bristen allvarligt kommer att påverka landstingens förmåga att ge patienterna avancerad sjukvård. Det finns därför skäl att höja statusen på sjuksköterskeyrket och stimulera fler att specialistutbilda sig.
Bristen på specialistsjuksköterskor finns i hela landet och har flera orsaker. För att motivera fler att ta steget till ett kompetenslyft tar nu Alliansen initiativ till att landstinget ska bli försökslän för att pröva en ST-modell för betald utbildning av specialistsjuksköterskor. Detta skulle göra sjuksköterskeyrket mer attraktivt, och ge sjuksköterskor likartade utvecklingsmöjligheter som sina medarbetare inom läkarkåren.
På samma sätt som att företag skattefritt får sponsra sina anställda med friskvård för att förbättra hälsan anser vi att samma sak borde gälla för kultur. Vi kristdemokrater föreslog inför valen 2006 och 2010 att landstinget skulle införa ett system med kulturcheckar, med liknande villkor som när arbetsgivare idag subventionerar friskvårdsaktiviteter för personalen. Kulturchecken ska vara ett betalningsmedel som kan användas för inköp av till exempel böcker, konst, teater, konserter, opera, balett, museibesök med mera.
Kulturchecken skulle ge fler människor möjlighet att få del av olika kulturupplevelser vilket bevisligen har positiva effekter för hälsan. Därför är vi glada att det i Alliansens gemensamma budgetförslag finns med en punkt om att kulturcheckar ska införas för landstingets anställda som ett led i landstingets friskvårdsarbete.