Salladsbar och kollektivavtal
Det här är en insändare. Åsikterna i texten är skribentens egna.
Det hävdas ifrån olika kritiker att anställda i de företag som varit ute i media och beklagat sig över fackens åtgärder minsann har bättre betalt än vad kollektivavtalet skulle ha gett. Men det handlar inte bara om löner, utan om försäkringar och anställningstrygghet.
Våra fackföreningar tecknar tusentals avtal varje år. De ger både de anställda och företagen bra villkor, och förhindrar oschyst konkurrens.
Det är väldigt sällan som det blir konflikt mellan företag och fackförening, men det skapar inga rubriker.
Vi kommer att kräva kollektivavtal ifrån alla arbetsgivare oavsett om de anställda vill eller vågar. Om vi skulle vi sluta upp med att kräva avtal så kommer det att slutligen hota våra medlemmars anställning och villkor hos andra arbetsgivare.