Bättre fritids än övriga landet

Allt fler skolbarn går på fritids. På många håll i landet har det blivit fler barn på varje avdelning, medan personaltätheten minskat. Men inte i Västerviks kommun.

Per Sverud, utredningssekretare på barn- och utbildningskontoret samt rektor på Näktergalen i Västervik, får veta mer om pokémonkort av fritidsbarnen Vile Karlsson, Henrik Wiesel och Martin Dahl.

Per Sverud, utredningssekretare på barn- och utbildningskontoret samt rektor på Näktergalen i Västervik, får veta mer om pokémonkort av fritidsbarnen Vile Karlsson, Henrik Wiesel och Martin Dahl.

Foto: Anders Steiner

Västervik2009-04-06 11:15
Skolverkets färskaste statistik är från 2007. Då var det i snitt 33,5 barn per avdelning på fritids, sett till riket som helhet, och 25 här i kommunen. Antalet barn per anställd var samma år 19,5 i riket.Per Sverud, utredningssekreterare på barn- och utbildningskontoret, säger att det i snitt går 18 barn per anställd i vår kommun. Det är årets siffror.Enligt Sverud har såväl gruppstorlekar som personaltäthet på fritids varit i stort sett oförändrade de senaste tio åren i kommunen, då resurserna fördelas efter antalet barn.Däremot finns det förstås skillnader mellan de olika enheterna. Enligt Skolverket ska det också vara så, eftersom olika fritidshem kräver olika mycket resurser för att kunna genomföra sitt uppdrag.I Västerviks kommun går 80 procent av alla barn mellan sex och nio år på fritids. Det är något mer än för riket som helhet, 79 procent, och länet, 76 procent.Efterfrågan på fritids har ökat år från år.- Fler föräldrar jobbar, och då är det naturligt att barnen måste ha någonstans att vara, säger Per Sverud.Vad är kvalitet på fritids för dig?- Det är ett ställe där man jobbar med de grundläggande värderingarna, där barnen får praktisera och öva sina sociala kompetenser och där barnen är trygga.Han tycker att det ska finnas möjlighet för eleverna att läsa läxor, när de är på fritids. De ska också få jobba kreativt och vara ute mycket.- Och att man får göra egna val är viktigt.
Så jobbar vi med nyheter  Läs mer här!
Läs mer om