Dömdes för mutbrott ? fick sparken från jobbet
Vårdpersonal som inte hade en aning om att de skulle få ärva en vårdtagare dömdes för mutbrott.
Fallet i Västerviks kommun där en god man och samtidigt hemvårdarinna fick är två gårdar för mer än fem miljoner är inte unikt.
Det finns flera fall runt om i landet. Högsta domstolen har gjort uttalande om hur personal ska förhålla sig, JO har agerat liksom arbetsdomstolen.
Det var rätt av en kommun, enligt AD, att sparka en kvinna för att hon inte hade berättat för sin arbetsgivare att hon skulle få ärva en vårdtagare. Hennes fack drev frågan men förlorade.
En föreståndare på ett servicehem upprättade ett testamente till hennes förmån. När vårdtagaren, lika med testatorn, senare avled tillföll arvet föreståndarinnan.
Föreståndarinnan dömdes för mutbrott.
Läs mer i morgondagens tidning.
Så jobbar vi med nyheter