Carl-Johan Carlstedt, vd för Västerviks Logistik & Industri AB, VLI, har varit i kontakt med sin arbetsgivarorganisation, Sveriges Hamnar.
Arbetsgivarens uppfattning är att Västervik inte berörs av konflikten, då de fem personer som jobbar i hamnen inte är med i facket, utan bara a-kassan.
Carlstedt läser högt för VT ur ett meddelande som han har fått från Sveriges Hamnar.
Där står att "en facklig organisation råder endast över sina medlemmar, och det är därför endast medlemmar som kan låta bli att utföra det arbete som omfattas av en konfliktåtgärd. Oorganiserade arbetare eller arbetstagare som är organiserade i andra förbund än den konfliktande organisationen, är skyldiga att arbeta som vanligt."
- Mina gubbar är alltså skyldiga att arbeta, säger Carl-Johan Carlstedt.
Före konflikten trodde han att de anställda i Västervik ändå skulle komma att omfattas, eftersom han hade tecknat kollektivavtal med Transportarbetareförbundet, men enligt de direktiv som han har fått från Sveriges Hamnar är det alltså inte så.
Konflikten gäller dels löneökningar, dels hur arbetstiden ska regleras.