Ingen utbildning för att hantera farliga situationer

Tillsynsinspektörerna inom kommunen har ingen intern utbildning i säkerhetsfrågor och hur man läser av och hanterar hotfulla situationer. I Västervik har man erbjudit anställda kurser i konflikthantering men den är inte obligatorisk.På länsstyrelsen ser det helt annorlunda ut. I synnerhet för djurskyddsinspektörerna, som har en mycket utsatt roll. De är utbildade att hantera hotfulla situationer. De åker oftast två och två har även direktlarm till polis. - Även för oss är direkta hot ovanligt men även det förekommer. Överlag känner jag mig trygg och väl förberedd på att hantera hotfulla situationer. Men det kan vara svårt, ingen situation är den andra lik, säger Elisabet Karlsson, djurskyddsinspektör. - Ofta känner sig djurägaren kränkt av att vi ställer krav. En gång var det en man som gick hotfullt emot oss med ett järnspett, jag minns att jag blev mycket rädd då men jag och min kollega lyckades lugna mannen tillslut. Miljö- och byggnadskontoret i Västervik har, precis som de flesta förvaltningarna, rutiner för vad man ska göra om någon i personalen utsatts för hot.- Självklart erbjuder vi även samtalshjälp inom företagsvården. Men någon utbildning i de här frågorna har vi inte i dagsläget, det kanske skulle vara något att tänka på inför framtiden, säger förvaltningschefen Mariann Teurnell Söderlund.

Ingen utbildning för att hantera farliga situationer

Inspektörerna inom kommunen har ingen intern utbildning i hur man läser av och hanterar farliga situationer. Till skillnad från länsstyrelsen. Där har inspektörerna både utbildning och direktlarm till polisen.