Det är som tack för att kommunens medarbetare kämpat så hårt under pandemin. Förslaget presenterades under en presskonferens.
– Förutom den ordinarie personalen så kommer även vikarier och sommarvikarier att ta del av pengarna, säger kommunstyrelsens ordförande Dan Nilsson.
Pengarna kommer delas ut i olika nivåer beroende på hur mycket vikarierna jobbade under 2021. Nivån 5 000 kronor är före skatt och gäller heltidsanställda.
Förutom den extra utbetalningen föreslår de även 1 500 kronor extra i friskvårdsbidrag. För detta tillägg gäller samma regler som för dagens friskvård.
– I och med pandemin har stillasittandet ökat, samtidigt som andra rört sig mer än någonsin. Vi som arbetsgivare vill därför vara med och främja folkhälsan, säger Fredrik Lindwall (C).
Förslaget ska diskuteras när kommunstyrelsen sammanträder i maj. Ambitionen är att pengarna ska komma i slutet av juni.
– Vi beräknar att det kommer kosta drygt 27,5 miljoner vilket är mycket pengar, men vi ser det som en investering i vår viktigaste resurs, säger Jonas Jalkteg (W).
Ulf Nilsson (L) fortsätter;
– Det här är även ett sätt för oss som arbetsgivare att bli mer attraktiva och arbeta för förbättring.
Moderaten Harald Hjalmarsson säger att det är ett bra och välbehövligt förslag, men:
– Det hade varit mer trovärdigt om de hade velat diskutera mer konkurrenskraftiga löner. Det här är en engångsåtgärd och pengarna man använder nu utgörs av gamla stadsbidrag som kommunen fått.