Efter avslutade förhandlingar skickades uppsägningarna ut till samtliga berörda i onsdags. De första får gå redan i januari.
Av 29 är sex visstidsanställda, som inte får förlängt när deras anställningstid går ut. Två av de visstidsanställda skulle snart ha gått i pension
- Sedan är det sex fast anställda som naturligt skulle ha gått i pension under den aktuella tiden, vars tjänster inte återbesätts, säger vd Karl Barath som berättar att man dessutom lyckats få till stånd en lösning med förtidspension för fem anställda.
- Det återstår då tolv uppsägningar av fast anställd personal, plus fyra av de yngre visstidsanställda som inte får jobba vidare. Sexton personer måste alltså lämna företaget utan något jobb.
- Ur företagets perspektiv är det totalt 29 personer vi dra ned med, vilket innebär en rejäl kostnadssänkning, säger Barath.
De flesta av de nu uppsagda har en uppsägningstid på två månader. De som jobbat riktigt länge har upp till sex månaders uppsägningstid med lön.
- Om orderingången plötsligt skulle bli bättre de närmaste månaderna kommer vi givetvis att försöka behålla ett antal av de uppsagda personerna. Behovet får avgöra hur många det i så fall blir, säger Karl Barath.
På kollektivsidan minskar SlipNaxos personstyrkan med 18 man, plus fyra visstidare. Tjänstemannasidan minskas med resterande sju tjänster.