Det var på en träff för varuhuscheferna i Elgiganten som delägare och butikschef Znar Hamarahim i Västervik fick ta emot priset Årets franchisebragd.
– Priset fick vi för att vi är de som överraskat mest i år, vi har vänt förlust till vinst. Vi tjänar inte mest pengar på sista raden men mest när man räknar procentuellt på omsättningen, säger han.
Flera år har butiken gått back och flera ägare har försökt få ordning på finanserna. I juni förra året tog Znar Hamarahim och en till delägare över. Nästa veckas bokslut kommer hamna på plus.
– Första tiden sov jag där vi sitter nu, på kontoret. Det har varit enormt mycket arbete, men det går åt helt rätt håll. Vi har ett helt annat fokus nu, säger han.
Lisa Sernfalk är i dag ansvarig för vitvaror, hon stod förut i kassan. Hon säger att man i dag jobbar på ett helt annat sätt.
– Vi har väldigt mycket högre krav på oss i dag, och jag tycker att det är kul och motiverande. Vi får ta eget ansvar på ett helt annat sätt. Vi har fått en ledare, inte en chef.
Framgången verkar stavas personal och delaktighet.
– Znar är med oss på "golvet", hela tiden och visar hur vi ska göra. Vi nöjer oss aldrig, vi vill bli bättre hela tiden.
– För mig handlar det om personalen först. Om de är glada, blir kunden glad. Då är chansen att man köper något större.
Framtidplanen är att växa.
– Inom en snar framtid tror jag vi kan dubbla vårt resultat. Vi vill växa och då måste jag ha personalen med mig.